Sonntag, 16. Februar 2020
Wirtschaftspsychologie aktuell empfiehlt:

Das Innovationspaket mit digitaler App und Geschenk

Informieren Sie sich mit dem Innovationspaket der Wirtschaftspsychologie aktuell warum New Work weder Geheimwaffe noch Allzweckmittel ist, welchen ideologischen Einflüssen agile Reformationen häufig unterliegen, warum akademische Gründerteams
häufig scheitern und wo Chancen und Grenzen des Holacracy-Konzepts liegen. Sie sparen über 50%.

Das Vorteilspaket umfasst die Themenausgabe „Digital, agil, innovativ“ und die nachfolgende Ausgabe „Das (un)organisierte Selbst“ (erscheint am 26.03.2020). Außerdem lesen Sie beiden Ausgaben auch digital per App oder im Browser. Die App ist kostenlos im Google Play Store oder App Store von Apple erhältlich. Weitere Informationen finden Sie auf www.wirtschaftspsychologie-aktuell.de/app.

Zusätzlich schenken wir Ihnen die Printausgabe „Gefühle managen“. Darin geht es unter anderem darum, wie Manager die Stimmung in Unternehmen steuern können, wie gute Emotionsarbeit funktioniert und warum Freundschaften am Arbeitsplatz riskant sind.

Bestellen Sie mit einem Klick am Ende dieser Seite.

2 Ausgaben + Geschenk

Inhalte von „Digital, agil, innovativ“

  • Warum New Work weder Geheimwaffe noch Allzweckmittel ist
  • Welchen ideologischen Einflüssen agile Reformationen unterliegen
  • Wo Chancen und Grenzen des Holacracy-Konzepts liegen

Inhalte von „Das (un)organisierte Selbst“

  • Wie digitale Systeme das gezielte Vergessen unnötiger Informationen unterstützen
  • Welche innovativen Möglichkeiten eine neue Plattform mit einem Coaching per Videotelefonie bietet
  • Wie eine neue App dabei helfen kann, das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu fördern

Wirtschaftspsychologie aktuell – Zeitschrift für Personal und Management – ist das führende unabhängige Fachmagazin für wirtschaftspsychologische Themen und Trends.

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  • alle, die sich für Psychologie bei der Arbeit interessieren
  • Führungskräfte, Personalentwickler, Personalmanager
  • Coaches, Berater, Trainer

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